Karel Vaníček - Energofinal - kompletní elektroinstalace

Obec Radim, Klášterní Skalice, Břiství, Sokoleč, Miškovice, Pečky, Ratenice, Stará Lysá, Plaňany a další ...
Při těchto pracích jsou prováděny pro tyto obecní úřady montáže a rekonstrukce veřejného osvětlení.

Ředitelství STE a.s., Oblastní závod Kolín obvodová služebna STE a.s. Kolín, Poděbrady, Nymburk, Uhlířské Janovice, Kostelec nad Černými lesy, dílny STE Kolín. Bytové jednotky OÚ Radim v celkovém počtu 28. 14 a 6 bytových jednotek Ekobet Plaňany a rodinné domy.

Náplní práce jsou kromě provádění výchozích a pravidelných revizí elektrického zařízení také revize elektrických předmětů, vyhledání poruch a zkoušky kabelů zvýšeným napětím.

Politika kvality a ochrany životního prostředí ve společnosti Karel Vaníček - ENERGOFINAL

Firma Karel Vaníček ENERGOFINAL se sídlem v Radimi podniká již od roku 1991 v oblasti elektromontáží v oblasti VN a NN rozvodů.

Posláním firmy v oblasti kvality, ochrany životního prostředí a BOZP je trvalé zlepšování výrobních procesů a poskytovaných služeb tak, aby potřeby našich zákazníků byly plně uspokojeny a aby vlivem naší činnosti nedocházelo k narušování životního prostředí a BOZP a tím zároveň byly zabezpečeny přiměřené výnosy pro další rozvoj firmy.

Podnikatelská filosofie, která vychází z reálného hodnocení vnějšího prostředí a vnitřních podmínek firmy je prezentována prostřednictvím těchto záměrů:

Prvořadým záměrem firmy je dosáhnout nejvyšší možné spokojenosti našich zákazníků z hlediska kvality a termínů poskytovaných dodávek a služeb.
Při poskytování našich služeb se vždy orientujeme na nejnovější poznatky v oboru elektrických zařízení, elektromontáží, používáme moderní materiály a řešení.
Svým partnerům zaručujeme seriózní smluvní vztah a vysokou odbornou úroveň.
Zajišťujeme komplexní služby při realizaci všech zakázek v souladu s požadavky zákazníka.
Při výrobě dodržujeme technologické postupy v souladu se všemi právními a jinými požadavky.Zvláštní důraz je kladen na legislativu a jiné požadavky v oblasti ochrany životního prostředí a BOZP. Upřednostňujeme technologie nezatěžující životní prostředí a zvyšující BOZP.
Neustálou pozorností je prevence vzniku úrazů a poškození zdraví a neustálé zlepšování řízení BOZP a výkonnosti organizace v oblasti BOZP.
Při získávání zakázek se orientujeme jak na soukromé, tak i veřejné zakázky.
Při zavádění nových technologií a přípravků pro výrobu bude našim cílem snižovat ekologickou zátěž výběrem ekologických výrobků a technologií.

Tuto koncepci a zásady její realizace vyhlašuje vedení firmy s přesvědčením, že bude správně pochopena a podporována všemi zaměstnanci firmy a přijata všemi našimi zákazníky.

Hodnoty
Naši zaměstnanci jsou zdrojem síly a rozvoje firmy. Určují pověst firmy a jsou rozhodujícími lidskými hodnotami. Proto budeme podporovat jejich osobní rozvoj a sociální jistoty.

Základní principy
Zaměření na zákazníka - ve všem co činíme je zákazník rozhodujícím prvkem. Jeho zájmy a potřeby jsou prvořadé, náš cíl je uspokojit všechny oprávněné požadavky.

Vedení a řízení zaměstnanců – vedení firmy vytváří a udržuje takové pracovní prostředí, které umožňuje zapojení všem zaměstnancům při dosahování firemních cílů.

Zapojení zaměstnanců – zaměstnanci jsou základem firmy, kde platí vzájemná důvěra a respekt.

Procesní přístup – firma se soustřeďuje na analyzování všech procesů, které jsou ve firmě identifikovány a na jejich řízení.

Systémový přístup k managementu – při dosahování cílů se firma zaměřuje na identifikování, porozumění a řízení všech vzájemně souvisejících procesů jako celku.

Trvalé zlepšování - je naším základním cílem a zároveň základem našeho úspěchu.

Přístup k rozhodování zakládající se na faktech – vedení firmy před vydáním každého důležitého rozhodnutí důsledně analyzuje všechny dostupné relevantní údaje a informace.

Vzájemně prospěšné dodavatelské vztahy – firma se zaměřuje na budování dlouhodobých vzájemně prospěšných dodavatelských vztahů se všemi strategickými partnery.

Reference